{"id":2963,"date":"2022-06-20T15:51:44","date_gmt":"2022-06-20T13:51:44","guid":{"rendered":"http:\/\/ticaspoderosas.com\/?p=2963"},"modified":"2022-07-04T16:46:15","modified_gmt":"2022-07-04T14:46:15","slug":"mujer-debe-de-ganar-presencia-en-la-industria-de-la-tecnologia-en-costa-rica","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/ticaspoderosas.com\/index.php\/mujer-debe-de-ganar-presencia-en-la-industria-de-la-tecnologia-en-costa-rica\/","title":{"rendered":"Mujer debe de ganar presencia en la industria de la tecnolog\u00eda en Costa Rica"},"content":{"rendered":"\n<p>\u2018Juega como Chica\u2019 se centrar\u00e1 en su sexto evento en la presencia de la mujer en la industria de la tecnolog\u00eda en Costa Rica.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-large-font-size\"><strong>Por Redacci\u00f3n Ticas Poderosas<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>&nbsp;<\/strong>La industria tecnol\u00f3gica es cada vez m\u00e1s fundamental en el desarrollo de los pa\u00edses. Buena parte del empleo de calidad llegar\u00e1 (ya lo hace) de la misma, y existe una brecha de g\u00e9nero que es fundamental reducir. Para ello es necesaria una mayor promoci\u00f3n de la educaci\u00f3n en STEM (Ciencia, Tecnolog\u00eda, Ingenier\u00eda y Matem\u00e1ticas, por sus siglas en ingl\u00e9s).<\/p>\n\n\n\n<p>El mundo y Costa Rica vienen trabajando en acortar la citada brecha, pero a\u00fan no es suficiente.<\/p>\n\n\n\n<p>De hecho, las directoras pa\u00eds de algunas de las m\u00e1s grandes transnacionales de la tecnolog\u00eda en Costa Rica son mujeres. Los casos de Ileana Rojas (CEO de Intel en el pa\u00eds, adem\u00e1s de VP Global de Ingenier\u00eda de Dise\u00f1o), Ineke Geesink (directora pa\u00eds de Microsoft en Costa Rica y l\u00edder de Marketing y Operaciones de la operaci\u00f3n centroamericana) o Marianella Alvarado (directora pa\u00eds de HP y directora para Am\u00e9rica Latina del Centro de Atenci\u00f3n al Cliente) asoman en lo m\u00e1s alto de la c\u00faspide, pero muchas otras mujeres han ido entrando en los \u00faltimos a\u00f1os en una industria fundamental.<\/p>\n\n\n\n<p>Ashley Ortega, Technical Project Manager de Cisco, es una de esas mujeres que trabajan en la tecnolog\u00eda en el pa\u00eds y ser\u00e1 una de las protagonistas de \u2018Juega como Chica VI\u2019. Ella se encarga de todas las operaciones y servicios de TI para Latinoam\u00e9rica.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-block-embed-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<iframe loading=\"lazy\" title=\"Juega como Chica VI_ La mujer en la industria de la tecnolog\u00eda en Costa Rica\" width=\"750\" height=\"422\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/Ps7gfdm8nK4?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture\" allowfullscreen><\/iframe>\n<\/div><\/figure>\n\n\n\n<p>Ashley sali\u00f3 de un Colegio T\u00e9cnico Profesional (CTP), el de Calle Blancos, y volver\u00e1 a uno de ellos, al de Mercedes Norte (Heredia), donde se desarrollar\u00e1 el evento y en el que estar\u00e1n presentes 50 estudiantes del colegio. El \u00faltimo \u2018Juega como Chica\u2019 de esta temporada se desarrollar\u00e1 de manera h\u00edbrida, con otras dos ponentes v\u00eda Zoom.<\/p>\n\n\n\n<p>Quien estar\u00e1 de manera virtual es Alejandra Alp\u00edzar, gerente de Manufactura para Intel en Costa Rica, responsable de la operaci\u00f3n 24&#215;7 del ensamblaje y prueba de microprocesadores de alta tecnolog\u00eda. Alejandra, quien tambi\u00e9n sali\u00f3 de un CTP (Colegio Vocacional Monse\u00f1or Sanabria), lidera en la actualidad a un equipo de unas 1.000 personas, directas e indirectas.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Alejandra es \u201cuna esposa, madre, hija y hermana apasionada de poder acompa\u00f1ar a otras mujeres a encontrar su voz compartiendo su historia para que ellas puedan encontrar m\u00e1s oportunidades de crecer y brillar\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-large-font-size\"><strong>Educaci\u00f3n en STEM, fundamental para el futuro de las ni\u00f1as<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>La brecha sigue siendo grande, por lo que es fundamental que las ni\u00f1as y j\u00f3venes de hoy se formen en educaci\u00f3n en STEM. A nivel global, en la industria del <em>software<\/em> la representaci\u00f3n femenina no pasa del 10 %. Abriendo el foco a empleos en STEM, apenas el 27 % de empleos fueron ocupados por mujeres (datos de EE UU, en 2019), si bien han crecido significativamente desde el 8 % de 1970.<\/p>\n\n\n\n<p>Derribar los mitos y asegurar la inclusi\u00f3n del talento femenino en diferentes habilidades y competencias educativas \u201ces imprescindible para orientar la industria de la tecnolog\u00eda en Costa Rica con enfoques m\u00e1s innovadores hacia la ciudadan\u00eda digital. La subrepresentaci\u00f3n de las alumnas en las carreras STEM representa hoy un gran desaf\u00edo y esperanza de futuro\u201d, apunta el director pa\u00eds de la Organizaci\u00f3n de Estados Iberoamericanos (OEI), Roberto Cu\u00e9llar, quien explica que \u201cseguramente, Costa Rica trascender\u00e1 para que las personas escolares y universitarias asuman las interrelaciones de la ciudadan\u00eda planetariai, en igualdad de condici\u00f3n, derechos y reales oportunidades en que la tecnolog\u00eda digital potencie la creatividad e inteligencia del futuro. La OEI ha asumido de manera proactiva este reto tanto a escala domestica como en el conjunto de la regi\u00f3n iberoamericana\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>En 2020, las mujeres constitu\u00edan del 29 % al 45 % de la fuerza laboral de GAFAM (Google, Apple, Facebook, Amazon y Microsoft), seg\u00fan datos de <a href=\"https:\/\/www.statista.com\/chart\/4467\/female-employees-at-tech-companies\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Statista<\/a>, si bien esas cifras bajan del 26 % al 34 % en puestos de liderazgo y a\u00fan m\u00e1s en trabajos tecnol\u00f3gicos, del 23 % al 25 %. De nuevo, si abrimos el foco, apenas el 31% de los empleados de las IT son mujeres, seg\u00fan <a href=\"https:\/\/www.gartner.com\/en\/documents\/3893686\/tactics-to-increase-the-number-of-women-in-it\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Gartner<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p>Y dependiendo del \u00e1mbito, las cifras bajan. Datos del WEF muestran que apenas el 22% de los profesionales relacionados al \u00e1mbito de la Inteligencia Artificial son mujeres, as\u00ed como el 12% de quienes se dedican al Aprendizaje Autom\u00e1tico.<\/p>\n\n\n\n<p>Algunas empresas est\u00e1n haciendo un esfuerzo por recortar estas brechas. Por ejemplo, en 2021, en HP Costa Rica, el 40,2% de trabajadores eran mujeres, cifra que escala al 41,7 % en quienes desempe\u00f1an una posici\u00f3n de supervisi\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p>Y es que, seg\u00fan el <a href=\"https:\/\/es.weforum.org\/agenda\/employment-and-skills\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Foro Econ\u00f3mico Mundial<\/a> (WEF, por sus siglas en ingl\u00e9s) para 2030 un 77% de los trabajos requerir\u00e1n habilidades en tecnolog\u00eda. Existe una demanda creciente en el mundo STEM, junto a un gran d\u00e9ficit de mujeres en estas \u00e1reas: seg\u00fan la Organizaci\u00f3n de las Naciones Unidas para la Educaci\u00f3n, la Ciencia y la Cultura (Unesco) en Am\u00e9rica Latina las mujeres constituyen en promedio apenas el 32% de las estudiantes y graduadas en STEM. En Costa Rica, el 35 % de graduados de carreras STEM en 2019 fueron mujeres, seg\u00fan datos del <a href=\"https:\/\/www.conare.ac.cr\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Consejo Nacional de Rectores (Conare)<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p>Un <a href=\"https:\/\/www.laboratoria.la\/elfuturodelatecnologia\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">estudio del Banco Interamericano de Desarrollo (BID)<\/a> apunta que el desarrollo de software, es una profesi\u00f3n emergente relevante que, seg\u00fan previsiones, requerir\u00e1 en tres a\u00f1os m\u00e1s de un mill\u00f3n de desarrolladores en la regi\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p>Con este evento h\u00edbrido, \u2018Juega como Chica\u2019 cierra con broche de oro por este a\u00f1o un camino que comenz\u00f3 a recorrer en octubre de 2021, donde se ha hablado sobre <a href=\"http:\/\/ticaspoderosas.com\/index.php\/juega-como-chica-los-videojuegos-son-para-mujeres\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">el papel de la mujer en la industria de los videojuegos en Costa Rica<\/a>, la importancia de las <a href=\"http:\/\/ticaspoderosas.com\/index.php\/juega-como-chica-2-que-estudiar-para-trabajar-en-videojuegos\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">carreras STEM para entrar a formar parte de la creciente industria de los videojuegos<\/a>, la <a href=\"http:\/\/ticaspoderosas.com\/index.php\/sexualizacion-de-las-protagonistas-de-videojuegos-en-el-foco-de-juega-como-chica-3\/\">sexualizaci\u00f3n de las protagonistas femeninas<\/a> en los videojuegos, el <a href=\"http:\/\/ticaspoderosas.com\/index.php\/vete-a-fregar-o-el-acoso-en-linea-el-mal-del-machismo-en-los-videojuegos\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">acoso en l\u00ednea a las videojugadoras<\/a> y <a href=\"http:\/\/ticaspoderosas.com\/index.php\/juega-como-chica-se-centra-en-la-presencia-femenina-en-los-deportes-electronicos-esports\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">sobre las mujeres en los deportes electr\u00f3nicos (esports)<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cNos enorgullece poner el broche de oro a nuestro proyecto \u2018Juega Como Chica\u2019 en el <a href=\"http:\/\/www.ctpmercedesnorte.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">CTP Mercedes Norte<\/a> de la mano del Ministerio de Educaci\u00f3n P\u00fablica, junto a nuestros socios de <a href=\"https:\/\/www.facebook.com\/OEICostaRica\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">OEI <\/a>y <a href=\"http:\/\/ticaspoderosas.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Ticas Poderosas<\/a>. Desde la cooperaci\u00f3n cultural espa\u00f1ola continuaremos trabajando con ilusi\u00f3n para crear espacios que apuesten por la igualdad en nuestra acci\u00f3n exterior, y para fomentar el fomento de vocaciones STEAM (Ciencia, Tecnolog\u00eda, Ingenier\u00eda y Matem\u00e1ticas en conexi\u00f3n con las Artes y Humanidades) en ni\u00f1as y j\u00f3venes\u201d, comenta Cristina P\u00e9rez, embajadora de Espa\u00f1a en Costa Rica.<\/p>\n\n\n\n<p>\u2018Juega como Chica\u2019 ha contribuido a eliminar sesgos de g\u00e9nero, as\u00ed como estereotipos err\u00f3neos y negativos sobre la industria de los videojuegos; y ha facilitado la proyecci\u00f3n en el espacio p\u00fablico costarricense de la utilidad social de la tecnolog\u00eda, que adem\u00e1s va a representar a muy corto plazo el principal espacio para encontrar oportunidades de empleo. \u201cEs importante que la mitad de la poblaci\u00f3n, las mujeres, seamos protagonistas de este futuro ya que, como se\u00f1al\u00e9 al presentar este proyecto en octubre del pasado a\u00f1o: la ciencia del ma\u00f1ana necesita el talento que pueden ofrecer las ni\u00f1as y j\u00f3venes de hoy\u201d, incide P\u00e9rez.<\/p>\n\n\n\n<p>En el canal de<a href=\"https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UC9ZUgj50E9V6mldHv8XUPRQ\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"> Youtube de Ticas Poderosas<\/a> se pueden encontrar las grabaciones de los eventos previos.<\/p>\n\n\n\n<p>La emisi\u00f3n del sexto y \u00faltimo \u2018Juega como Chica\u2019 tendr\u00e1 lugar el pr\u00f3ximo jueves, 23 de junio, a las 3 pm. Como es habitual, se emite de manera gratuita a trav\u00e9s de las redes sociales de Ticas Poderosas y <a href=\"https:\/\/docs.google.com\/forms\/d\/e\/1FAIpQLSeRwLvuOE5DKm82QItHyLmP2IeZfPfzZntkN8Q22nqglkz3-Q\/viewform\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">se pueden inscribir aqu\u00ed<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u2018Juega como Chica\u2019 se centrar\u00e1 en su sexto evento en la presencia de la mujer en la industria de la tecnolog\u00eda en Costa Rica. Por Redacci\u00f3n Ticas Poderosas &nbsp;La industria tecnol\u00f3gica es cada vez m\u00e1s fundamental en el desarrollo de los pa\u00edses. 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